企业用线上培训软件如何将培训效果最大化？

企业要想提升竞争力就必须持续不断的学习进步，而其关键点就在于人才！只有将员工的战斗力提升，才能为企业制造更好的收益，达到增强企业核心竞争力的目的。

如今企业可以通过线上的方式进行培训了，这样不仅能减少大量成本，而且千人千面为员工提供更多的选择。那么，企业用线上培训软件如何将培训效果最大化？

选对线上培训软件

线上培训具有成本低、交互性强、受训时间灵活、培训成效可量化等优势，而企业需要选定一个强大的在线学习平台，助力其实现全流程一体化线上培训。

以麦塔线上培训软件为例，是学测考练一站式线上培训平台。只需一键注册麦塔账号，即可拥有自己的专属培训平台。PC端与移动端无缝连接；全面支持安卓、IOS等操作系统，支持APP和微信H5学习模式；为学习者提供真正的随时随地的、个性化的、开放式的学习服务。

设立学习互助小组

企业可以根据不同员工的学习内容和培训目标，建立学习讨论小组。小组需保持一个活跃的状态，学员之间可以多多进行互动交流，有任何不太理解的课程内容以及课后实践中的所遇困难皆可成为学员间交流的话题；培训管理员也可分享一些真实案例或热点议题，主动引导学员展开讨论。

建立培训奖惩机制

企业可设定相应的培训奖惩机制，以激励员工主动学习的意愿。麦塔线上培训软件带有积分统计功能，将员工的学习与测试都计入到员工积分中，线上积分会直接体现在系统内，线下积分也可以批量导入至系统，这样不仅奖罚有据可循，而且存储方便不易丢失。

企业用麦塔线上培训软件能够实现企业内部培训效果最大化，为企业长远发展提供人才保障！