产品优势
线上线下全面融合；
学习地图展示员工学习路径培训计划安排，线上学习和线下培训现场签到，评价汇总；很好地解决培训项目多元化管理；员工职位能力地图的绘制，匹配员工职位发展模型，通关式学习让学员循序渐进的提升学习能力
产品功能
多层级独立管理
满足多层级的组织架构，多级子公司运营的需求，针对企业复杂的组织架构，可设置不限层级的树状管理权限
培训记录与监管
登陆记录、学习时长、考核记录、学习状况实时监控、督学体系、学习能力分析体系强大
随时随地学习
适配PC端、手机端、PAD端，满足员工多场景下的学习方式；Web端：大块时间学习场景下，更丰富的学习体验；移动端：突破时间空间限制，利用碎片化时间学习；多端学习数据即时同步
稳定安全的数据保护
采用多层次多安全防护措施，顺利通过阿里渗透式测试，使系统最大限度地不被黑客和有意破坏者攻击
完善的课程学习体系
培训计划，课件资源管理，课程安排，在线学习，互动问答，记录笔记，课程进度查看，课后测试，结业证书，共享资源，完整的学习流程协助你完成健全的在线培训体系
功能丰富的在线考试
强大的题库管理和丰富的考试控制功能，随机组卷考试，稳定大并发考试
与第三方系统无缝集成
基于Java语言开发Springcloud框架；支持人脸识别、单点登录、组织架构及用户数据的同步；支持与EAP/EIP、OA、HR系统的集成
个性化定制
界面自定义主题背景、品牌、logo，搭建您的专属在线培训平台
应用场景
新员工入职培训
在职员工可以利用零散的时间在移动终端上学习企业文化和工作职责，培训主管可以通过后台的大数据实时监控新员工的学习进度。此外，可以设置特殊考试来测试新员工的学习效果
技能考核
组织学员通过互联网或局域网开展网上学习、培训、考试、互动问答等活动，利用考核成绩智能分析功能进行针对性的培训考核，达到快速、有效地提升员工技能的目的
企业招聘
满足企业社招、校园招聘等需求，一个系统搞定各种行业的招聘在线测试，企业只需要将准备好的笔试题目用文档的方式，导入到考试系统当中，再创建试卷，完成后发送试卷的链接给应聘者即可完成考试。
新闻资讯
企业的培训成本包括哪些？
发布时间：2019-08-20对于任何一家企业来说，组织员工培训都需要一定的成本，显而易见的如场地租用费用、培训讲师费用等，还有一些隐形的成本往往会被我们忽略。企业培训成本具体包括哪些？
企业定期组织培训真的很重要吗？
发布时间：2019-08-14伴随着市场经济的发展，企业面临的竞争日趋激烈，只有提高企业管理者管理水平以及员工综合素质，才能在市场竞争中立于不败之地。
你真的了解在线培训吗？
发布时间：2019-08-09在线培训是以互联网的优势为依托点，通过网络实现教学内容的呈现，通俗地讲，就是将线下的培训活动搬到了线上来进行。与传统的培训形式相比，在线培训具有无可比拟的优势。
企业员工培训的主要内容有哪些？
发布时间：2019-08-06企业培训是针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。企业通过员工培训，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。
为什么要搭建企业培训体系？
发布时间：2019-08-02 对于现代企业来说，最宝贵的财富不是高精度仪器，而是企业最核心的资源——人力资源。员工素质的高低，直接决定了企业的核心竞争力。人才的培养依靠企业的培训体系，只有搭建完善的培训体系，才能为企业的发展源源不断地输送人才。
新员工培训的主要目的是什么？
发布时间：2019-08-01对于大多数企业而言，在新员工入职时都会设置一个试用期，如果一次性招聘大量员工的话，就会在正式工作之前，对其展开培训，这种培训被称为新员工培训。几乎每一个企业都会有这样的培训内容，为什么要进行新员工培训呢？这种培训的目的到底是什么呢？
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