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职场中什么时机才能跳槽

作者:栋科软件2018-05-10 11:59:26864

当你的工作出现以下三种情况的时候,你可以选择离开了,因为当你错过了最佳时期,有的时候你就掉进了漩涡里,不然很难跳出去了。

QQ截图20180510113050.jpg

一:有天花板的行业
随着行业的发展,有天花板的行业是很容易被淘汰掉的。

比如说陪同翻译或者一些简单的商务陪同翻译,

只需要会简单的英语不需要极其专业化的英语,

那么随着我们智能翻译的推行,

包括更多的人才和下一代的企业家自身的英语水平的提高,

也会很容易被替代。

比如说空姐、普通的英语翻译、银行柜员这类简单重复,

非常容易被淘汰、被替代的,都是天花板很低的行业。

那么究竟怎么判断,一个行业的天花板?

一般来说,存在着明显天花板的行业,

你会发现干三年和干30年本质上没有什么区别,

你的思维得不到更多的训练,一直是实用固定的技能

如果遇到这样的行业请警惕一下。

 

二:下滑趋势的行业
当你身边的从业人员都很老,

或者说有能力的人都不愿意加入你这个行业的时候,

这时你就需要警惕了。

那么如何判断一个行业是不是兴起的呢?

兴起的行业,如果不稳定怎么办?

如果你加入的一个朝阳行业,

就算这个行业的头部吃掉尾部,

你也可以选择留下来,加入到那个胜利者的公司,

成为这个行业当中的一员,

站在这个时代的风口,你也是一个收获者。

如果你发现你所在的行业正在发生变化,

也请不要留恋不要侥幸,

马上开始寻找下一个能够乘风而起的行业。

三:不靠谱的老板
如果一个不靠谱的老板每天在你身边,

你能成长吗?

那么不靠谱的老板是什么样的呢?

怎么判断老板是否靠谱呢?

不靠谱的老板大致分成两种:

第一,老板的业务项目工作方面不靠谱。

二,他可能态度很好,但是他的个人能力没有办法指导你。

所以,遇见了这两种"不靠谱”的老板,

最好逼自己尽快换工作、考虑跳槽谋求更好发展了。

那么未来自己的前途,可以考虑跳槽,开启新的事业期。---转载请注明栋科在线培训系统

声明:文章《职场中什么时机才能跳槽》为栋科工程有限公司原创文章,转载请注明出处,谢谢合作!
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