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如何培养自己的团队合作能力

作者:栋科软件2020-06-22 17:43:21123

随着知识型员工的增多,以及工作内容中智力成分的增加,越来越多的工作需要团队合作来完成。

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  作为团队中的一员,应该知道从哪几个方面来培养自己的团队合作能力。

  寻找团队积极的品质

  在一个团队中,每个成员的优缺点都不尽相同。你应该主动去寻找团队成员中的积极品质,学习它,并克服你自己的缺点和消极品质,让它在团队合作中被弱化甚至被消灭。

  团队强调的是协同工作,一般没有命令和指示,所以团队的工作气氛很重要,它直接影响团队的工作效率。如果团队的每位成员,都主动去寻找其他成员的积极品质,那么团队的协作就会变得很顺畅,工作效率就会提高。

  对别人寄予希望

  每个人都有被别人重视的需要,有时一句小小的鼓励和赞许,就可以使他释放出无限的工作热情。

  时常检查自己的缺点

  你应该时常检查一下自己的缺点,比如,自己的态度还是不是那么冷漠,言辞还是不是那么锋利。在单兵作战时,这些缺点可能还能被忍受,但在团队合作中,都会成为你进一步成长的障碍。

  如果你意识到了自己的缺点,不妨就在某次讨论中,将它坦诚地讲出来,承认自己的缺点,让大家共同帮助你改进,这是最有效的方法。当然,当众承认自己的缺点可能会让你感到比较尴尬,但你不必担心别人的嘲笑,因为真正值得依赖的团队成员只会给你理解和帮助。

  让大家喜欢你

  你的工作需要得到大家的支持和认可,所以你必须让大家喜欢你。但一个人又如何让别人来喜欢你呢?除了和大家一起工作外,你还应该尽量和大家一起去参加各种活动,或者礼貌地关心一下大家的生活。总之,你要使大家觉得,你不仅是他们的好同事,还是他们的好朋友。

  保持足够的谦虚

  任何人都不喜欢骄傲自大的人,这种人在团队合作中也不会被大家认可。你可能会觉得自己在某个方面比其他人强,但你更应该将自己的注意力放在他人的强项上,只有这样,你才能看到自己的肤浅和无知。因为团队中的任何一位成员,都可能是某个领域的专家,所以你必须保持足够的谦虚。谦虚会让你看到自己的短处,这种压力会促使你在团队中不断地进步。

  制胜职场箴言

  要想成为21世纪的高效能人才、未来的成功者,你就一定要具有与人合作的好习惯,这是新时代的要求,也是每一位欲成大事者所必须具备的。
声明:文章《如何培养自己的团队合作能力》为栋科工程有限公司原创文章,转载请注明出处,谢谢合作!
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